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經過10余年成功案例的沉淀和創(chuàng)新，基于企業(yè)人才素質模型和崗位能力要求，為企業(yè)定制全方位人才培養(yǎng)解決方案。根據“按需施教、個性化設計，解決實際問題”的原則，以領導力培養(yǎng)、團隊系統(tǒng)打造、員工能力成長和組織管理提升為核心的定制化培訓體系。為企業(yè)人才分層級定制個性化成長地圖，實現有目的、有路徑、有針對性的職業(yè)發(fā)展計劃，幫助企業(yè)節(jié)約人才培訓成本，提高人才培養(yǎng)效率。
贏在中層（MTP）中層管理者管理技能提升
卓越領導力的五項修煉
管理者的六把金鑰匙
高效團隊建設與管理
商業(yè)模式與管理創(chuàng)新
《情境高爾夫?》管理提升系列
《行動金牌經理人?》領導力提升系列
陽光心態(tài)與職業(yè)素養(yǎng)提升
高效時間管理與效率提升
演講力與口才
商務禮儀
戰(zhàn)略性人力資源績效管理
企業(yè)如何有效選、用、育、留、裁員工
員工入職、在職、離職管理及風險控制
勞動合同法及員工關系管理實務*作技巧
薪酬、社保、個稅管理及用工成本控制
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